编者按

教育是国之大计，党之大计。教育也是推进社会事业全面发展进步的不竭动力。2022年2月，市委办、市政府办下发了《关于印发加快教育强市建设实施方案的通知》，吹响了建设教育强市的冲锋号。为营造抓改革、促发展的浓厚氛围，凝聚建设教育强市高质量发展的磅礴力量，进一步擦亮抚州教育品牌，市委教育工作领导小组秘书组开展了“教育强市大家谈”活动，邀请县（区）人民政府主要领导就做好教育强市（县、区）有关工作谈认识、谈进展、谈问题、谈打算。来看中共南丰县委副书记、县长张沥泉的体会文章。

南丰县委副书记、县长 张沥泉

教育是国之大计、党之大计。近年来，南丰始终坚持教育优先发展战略，积极探索，开拓进取，加快推进教育评价改革、大力完善教育基础设施建设，积极回应群众对教育强县的热切期盼，办学品质、师资力量、教育均衡再上新台阶，教育事业高质量发展迈入新篇章。

抓好“四个建设”，强化党建开新局

一是抓政治建设强思想。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的教育方针和习近平总书记关于教育的重要论述，牢固树立科学的教育发展理念，健全党政领导上思政课制度，“领导干部上讲台”制度化、常态化，县委、县政府主要领导每学期到辖区学校上思政课1次，党政其他领导每学年上思政课1次。二是抓机制建设促长效。坚决履行好把方向、管大局、作决策、保落实的职责，成立了县委教育工作领导小组，加强了教育改革的整体谋划、系统推进，形成了“党委总揽、政府主导、部门协调、上下联动”的工作格局。三是抓堡垒建设立标杆。全县各校党组织严格执行“三会一课”制度、落实“三重一大”决策制度。以创评“模范党支部”为抓手，将党建工作融入校园文化，与教育教学深度融合，打造党建特色品牌，南丰二中、桔都小学列为全市党建工作示范校，子固小学党支部被评为2022年度“全市模范党支部”。四是抓队伍建设聚合力。推进“县管校聘”管理体制改革，统筹编制总量，创新人员管理模式，选优配齐师资力量，目前，在编在岗教师2803名，全省统一招聘（含特岗）教师17名，安置定向培养教师54名，接收异地回乡任教老师20名，三支一扶安置6名。实施校长卓越和名师领航计划，激活激发教师队伍活力，建立健全教师培养体系，每年按照不低于7次的频率组织新入职教师、骨干教师开展业务培训，今年以来，开展全县中小学名师工作室创建活动研修、全县幼儿园年轻骨干教师培训班，共培训教师188人次。

突出“四个重点”，力促公平惠民生

一是政策公平引领“强”。严格执行《南丰县城区学校招生实施方案》。全面推行“阳光招生”，确保了义务教育阶段学生免费、免试、就近入学，保持了“零择校”目标。二是教育扶贫靶向“准”。做到资助前精准核查、资助时精准发放、资助后精准核对，实现了对家庭经济困难学生的资助全覆盖。三是控辍保学成效“稳”。完善义务教育学生就学信息监管，强化学校、乡镇、村工作联动，确保全县义务教育阶段无一名学生因身体外原因失学辍学。四是特殊少儿关爱“实”。以特殊教育学校为主，结合随班就读、送教上门等方式，建立健全特殊教育入学政策，促进留守儿童阳光、健康成长。

落实“三个优先”，增加投入稳保障

一是教育基本投入优先保障。近年来，我县一般公共预算教育支出和在校学生平均一般公共预算教育支出持续增长。实行教师工资与公务员工资联动增长机制，确保义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平。学前教育、小学教育、初中教育、特殊教育、普通高中教育、中等职业教育的生均公用经费标准分别达到600元、670元、870元、6300元、1000元、3000元，均持平或高于省定标准，义务教育学校的生均公用经费做到了逐年增长。不足500 人的农村初中或乡镇中心小学按500人安排公用经费、编外合同制教师工资、中小学教师办学绩效考核资金、中小学教师工会福利等十多项教育事业基本需求支出由县财政预算安排资金予以重点保障。二是重点建设项目优先保障。投入近10亿元新建了南丰一中新校区、嘉禾小学、登高小学、市山小学新校区和第二、第四幼儿园，启动建设醒侬学校、盱江小学和琴湖小学，拥有360个学位的县第四幼儿园和投入6000万元的登高小学也将于今年秋季学期投入使用，极大程度地缓解了城区就学压力，有效解决了“学位难”的问题。三是办学设施条件优先改善。建成白舍中学学生宿舍楼、上甘小学综合楼等乡村学校建设项目，新建、改建农村学校运动场地17个，增加体育面积38075.3平方米。投入了6376万元为中小学校配备各类教学设施设备。

聚焦“五个坚持”，狠抓落实提品质

一是坚持实施五育并举。坚持“立德树人、五育并举”，倡导“规范+特色”办学模式，培育和践行社会主义核心价值观。开展中小学“晒课表”活动，确保学校开足开齐各项课程。深度挖掘学校潜力，创新劳动课程内容，开辟28个劳动基地，获评全省中小学劳动教育示范区。探索“一校一品”内涵发展，积极开展“一校一品”特色创建活动，6所学校获评全国足球特色学校，2所学校获评全国篮球特色学校，市山中心小学成为第一批省级乡村温馨校园建设典型案例学校，桔都小学“线上读书会”成为全省唯一中央电化教育馆在线教育应用创新典型案例。二是坚持落实“双减”政策。加强作业管理，严控总量、提高质量，着力研究和推广作业优化设计方案。制定实施《南丰县校外培训机构专项治理工作方案》，全县70所校外培训机构，关停15所，其中22所学科类培训机构关停10所，转型为非学科类12所，压减率达100%。在新媒体上开设了“双减”专栏，组建双减家庭教育讲师团队，大力开展全县百场家庭教育进万家教育实践活动。三是坚持办好片区联盟。创新实施管理互通、研训联动、质量同进、五育共融、文化共建的中小学片区联盟建设，推进城乡学校共建共享、共同发展。公办幼儿园实施片区一体化管理，构建了“片区一体、示范引领、优势互补、共建共享”的管理新格局，促进了全县乡镇公办幼儿园提质创优、高质量发展。四是坚持强化幼教管理。根据《江西省幼儿园分类定级标准》，定期实行分类定级评估，鼓励创建特色品牌幼儿园。目前，全县有省级示范性幼儿园3所，市一级一类幼儿园13所。五是坚持抓优中等教育。坚持“引进新理念、新方法，实现新突破”的发展方针，大力促推南丰一中、二中与省内外、市内外名校结成名校联盟。南丰中专被评定为江西省中等职业学校分级标准B档规模，与江西宜春职业技术学院等高职院校合作办学，推进“3+2”办学模式。深化产教融合、校企合作，与县内外18所幼儿园、11个企业建立良好合作关系。

风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马加鞭。虽然我县做了许多工作，取得了一定成效，但仍然存在一些困难和短板，如部分乡镇校舍及场地建设速度不快、部分学校音体美专业教师缺额、部分学校文化建设个性特色不明挖掘不深入。下一步，我县将进一步贯彻落实好《加快教育强县建设实施方案》，直面问题、全力以赴、乘势而上，以加倍的信心、加倍的努力、加倍的干劲，奋力谱写加快建设教育强县的新篇章。

来源：抚州市教育体育局

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